アルバイトを辞める際、LINEを通じて伝えることが可能かという疑問を持つ人は少なくないでしょう。
アルバイトを辞める際には、通常直接面会して伝えるのが適切ですが、面会のアポイントメントをLINEで取ることは一般的です。
この際、辞職の意向を伝えるのも一つの方法です。
辞職の意向を事前にLINEで伝えておくことで、実際に会った際の話し合いがスムーズに進行するでしょう。
また、事前にLINEで伝えることは、精神的にも楽になります。
この記事では、アルバイト辞職をLINEで伝える際の留意点、具体的な文例、同僚に対するLINEでの辞職の挨拶などについて紹介します。
辞職を切り出すのが難しい場合は、これらの留意点や文例を参考にしてLINEを活用してみましょう。
アルバイト辞職のLINE文例紹介！
忙しい職場で辞職を伝えるのが難しい場合や、担当者に会う機会がない場合、LINEで伝えたいと思うことでしょう。
アルバイトを辞める際は、通常は直接伝えるのがマナーですが、LINEで伝えることも適切な場合があります。
ここでは、どのような状況でLINEを使って辞職を伝えることが適切か、そしてその際の文例を紹介します。
LINEで辞職を伝える適切な場合
① 面会のためのアポイントメント取り
② 担当者が忙しく直接会えない場合
直接話し合いのためのアポイントメント取りや、担当者になかなか会えない場合は、LINEで辞職の意向を伝えることが適切です。
バイト先は、新たな人員配置やシフト調整などを考慮する必要があります。
したがって、突然直接辞職を伝えても、後に再度話し合う必要が出てくることがあります。
LINEを通じて事前に伝えることで、バイト先は準備ができ、不快に思うことは少なくなります。
また、LINEで先に伝える方が精神的にも楽です。
バイトを辞めることを伝えるのは勇気が必要ですが、LINEを活用してアポイントメントを取り、直接話し合うのが良いでしょう。
アルバイト辞職のLINE文例
アルバイト辞職の相談のためのアポイントメント取りの場合、先にLINEで辞職の意向を伝えることが適切です。
以下に、その際の文例を紹介します。
①〇〇店長、お疲れ様です。アルバイトの〇〇です。授業が忙しくなるため、学業に専念したいと考えており、〇月末でアルバイトを辞めさせていただきたいと思います。早めにご相談したいと思い、まずはLINEで連絡させていただきました。次回のシフト（〇月〇日〇時～）で直接お話しできればと思いますが、ご都合はいかがでしょうか。もし難しい場合は、都合の良い日時を教えていただければ幸いです。お忙しい中、恐れ入りますが、よろしくお願いします。
アルバイトを辞めることを伝えるのは緊張するものです。
この文例を参考にして、まずは下書きを作成してみるのが良いでしょう。
不安な場合は、職場の同僚や親しい友人に相談するのも良い方法です。
辞める際の注意点は、後述するので、そちらも確認してみてください。
これらのポイントを押さえておけば、LINEでの辞職の連絡がスムーズに進むでしょう。
LINEを使ってアルバイト辞職を伝える際の重要ポイント
アルバイトを辞める意向をLINEで伝えることの可否や具体的な文章例はすでに紹介しましたが、LINEを使って辞職の意向を伝える際に気をつけるべきポイントがあります。
以下では、LINEでアルバイトを辞めることを伝える際の重要なポイントを詳しく解説します。
適切な伝達タイミング
アルバイトを辞めたいと思いつつ、適切なタイミングを逃している方も多いでしょう。
法律上、アルバイトを辞める際は少なくとも2週間前に通知することが必要ですが、より円滑な退職のためには、1ヶ月前には伝えることが望ましいです。
バイト先には人員調整やシフト変更が必要になるため、早めに通知することで職場に負担をかけないようにしましょう。
直接伝えることが難しい場合は、まずLINEで意向を示し、その後の話し合いの機会を設けると良いでしょう。
LINEメッセージの文体
普段のLINEのやり取りで使われるスタンプや絵文字は、日常的なコミュニケーションに適していますが、店長や上司に対する辞職の伝達は真剣なコミュニケーションです。
そのため、スタンプや絵文字の使用は避け、ビジネスマナーを意識した形式でメッセージを送ることが重要です。
伝えるべき主要内容
バイト辞職についてのLINEでのアポイントメント取りや、事前の通知では以下の2点を明確に伝えることが重要です。
忙しい職場であれば、辞職理由が不明確だと、直接話し合いの場で引き留められる可能性があります。明確な理由を予め伝えておくことで、話し合いがスムーズに進みます。真の理由を伝えるのが難しい場合でも、はっきりとした理由を提示することで、直接話し合う際の迷いや矛盾を避けられます。
直接話し合う際には、具体的な辞職日や引継ぎに関する話が主になるため、辞職時期を明確に伝えておくことが重要です。これにより、バイト先は人員補充やシフト調整の計画を立てやすくなります。辞職理由が不明確な場合と同様に、辞職時期も明確にしないと、引き留められるリスクがあります。
これらのポイントを把握し、LINEを通じてアルバイトの辞職を伝える際には、辞職理由と辞職時期を明確にすることが望ましいです。
アルバイトを辞める際のLINEでの挨拶文例
多くのアルバイトスタッフがグループLINEを利用しており、このグループからの退会時期や方法について迷うことがあるかもしれません。
グループLINEが主に業務連絡やシフト確認のために使われている場合、バイトを辞める際にはそのタイミングで退会するのが適切です。
最終勤務日の終了後に挨拶を送り、その後グループLINEを退会するとスムーズです。
挨拶を送った後、返信を待つ必要はありません。すぐに退会しても問題ありません。
グループLINE用の挨拶文例
適切な退会タイミングが分かったところで、グループLINEに送る挨拶の具体例を紹介します。
皆さん、こんにちは。〇〇です。
突然ですが、本日をもってアルバイトを辞めることになりました。
これまでの皆さんとの交流やサポートには大変感謝しています。仕事のコツを教えていただいたり、困った時に支えていただいたこと、本当にありがたく思っています。
今後は学業に専念するため、しばらくは学校生活に集中します。
これまでのご支援、本当にありがとうございました。
アルバイト仲間への挨拶では、辞める理由の記載は任意ですが、感謝の気持ちはしっかりと表現することが大切です。
アルバイト辞職のエチケットとLINE活用のまとめ
アルバイトを辞める際にはいくつかの重要なポイントがあります。
直接の対面が基本ですが、アポイントメント取りに限っては、事前にLINEで辞める意思を伝えることが受け入れられます。
法律的には最低2週間前に通知が必要ですが、実際には1ヶ月前の通知がスムーズな退職を促します。
LINEで辞める意向を伝える際には、辞める理由と時期を明確にすることが、その後の話し合いを容易にします。
また、バイト仲間とのグループLINEにおいては、最終シフト後に挨拶を送るのが適切です。
辞めることが難しいと感じる場合、LINEを使ってアポイントメントを取る方法が役立ちます。
円滑に退職するためには、アポイントメントのための文例やグループLINEでの挨拶文例を参考にすると良いでしょう。
アポイントメントのLINEを送る際には、適切なタイミング、適切な文章スタイル、伝えるべき内容についても事前に把握しておくことが、話し合いをスムーズに進めるために有効です。
